Gyermekek Hiperaktivitása, Nem Nyilvánvaló Okok

Videó: Gyermekek Hiperaktivitása, Nem Nyilvánvaló Okok

Videó: Gyermekek Hiperaktivitása, Nem Nyilvánvaló Okok
Videó: Nem elrontották, így született – Hiperaktivitás és figyelemzavar (ADHD) 2024, Lehet
Gyermekek Hiperaktivitása, Nem Nyilvánvaló Okok
Gyermekek Hiperaktivitása, Nem Nyilvánvaló Okok
Anonim

Számomra, mint pszichológusnak, többféle típusú megkeresés és munka folyik a konzultációkban és a terápiában.

A kérés első szintjén való munkavégzés magával a tünetsel, azaz - Itt egy gyermek neked, ő szemtelen - bánj vele.

Ez nagyon felületes és hatástalan. Ez olyan, mint a szilánkok fájdalmát fájdalomcsillapítóval kezelni, de nem könnyebb eltávolítani a szálkát?

A második szintű munka okkal végzett munka (gyakran egyáltalán nem nyilvánvaló) - az általános rendszer hierarchiájának első szintjén végzett munka, azaz gyermekek-szülők vagy mélyebb szinteken.

A harmadik szint - a legmélyebb - "jelentésekkel" dolgozik, és megérti, hogy miért történik ez a helyzet és mit tanít, de a legtöbb ember soha nem jut el ide még életében sem.

A hiperaktivitás csak tünet, mint a fejfájás is valamilyen betegség tünete, és magát az okot békés úton kell kezelni.

Ez csak a jéghegy csúcsa, az ok mélyebb, rejtve van a konzervatív szemlélet elől, és néha még abszurdnak is tűnhet. Több ilyen oka is lehet, és általában mindegyik az általános szerkezethez kapcsolódik. Példa: óvodás korú gyermek, hiperaktivitás, "irányíthatatlanság". Édesanyjának második házassága van, a volt férjével fenntartott kapcsolatok enyhén szólva feszültek, sok blokkolt és kifejezetlen érzés fűződik volt férjéhez, beleértve a tudatalatti haragot és gyűlöletet is, nagyon ügyesen elrejtve az „enyhe harag és elégedetlenség”.

A gyermek nem létezik az általános rendszerben elszigetelten, a rendszer minden elemét energetikai és érzelmi kapcsolatok egyesítik. És a gyerek természetesen tudat alatt érzi ennek az anyának az apja iránti gyűlöletét. De a fiú szereti az anyját, és az anyjához való ilyen hűsége miatt gyűlöli a biológiai apját is, de milyen nehéz neki ezt megtenni, egyszerűen elviselhetetlenül nehéz neki, és megfelelőbb módszert keres. " lemeríti az energiáját, és mit csinál? Ez így van - "ellenőrizhetetlenül" viselkedik, és így felszabadítja ezt a kolosszális energiamennyiséget, tehát hiperaktivitás. Hogyan nyilvánul meg ez a gyermek és az anya kapcsolatában? A rendszer "viharos" az anya kifejezetlen érzelmeitől az apáig, és valahogy kezelnie kell ezeket az érzelmeket. És mit csinál? Természetesen "ráönt" a gyerekre, és öntudatlanul teszi, így stabilizálja ezt a családi rendszert. Csak ezek az érzelmek nincsenek a megfelelő helyen. Mit csinál ilyenkor a gyerek? Minden cselekedetével ilyen helyzeteket teremt, hogy anyja haragudjon és átkozzon rá, így zárult le az energiaforgalom negatív köre. De ez egy út a semmibe. Az ilyen anyák általában nem akarják felismerni az ilyen folyamatokat, könnyebb nekik a gyermeket valamilyen szakemberhez, például pszichiáterhez, defektológushoz adni, és azt mondani - itt ő kezeli, de nem nyúl hozzám. Nos, ez is egy út, bár hosszú, erőforrás-fogyasztó.

A választás a tiéd - dolgozz az oknál vagy a tünetnél.

Értékelem az idődet és az enyémet, ezért az első utat választom!

A terápiában ez a helyzet könnyen megoldható 2-4 ülésen, de készüljön fel arra, hogy komolyan dolgozzon önmagán és érzelmein. Akkor a gyermeknek egyszerűen már nem kell úgy viselkednie, mint korábban, a helyzet gyökeresen megváltozik!

Lev Tolsztoj "Anna Karenina" című regényét a következő szavakkal kezdi: "Minden boldog család egyforma, minden boldogtalan család a maga módján boldogtalan."

Azt hiszem, ez a legjobb módja ennek a helyzetnek a leírására a szülő-gyermek kapcsolatokban, sok ilyen eset van. Mindannyian hasonló kérésekkel érkeznek konzultációra, de ezek a családok mindegyike „a maga módján boldogtalan”, vagyisminden szülő talál egy „tünetet”, amellyel konzultációra érkezhet, de az okok általában nagyon hasonlóak és nagyon mélyek, és bátorsággal kell rájuk nézni, felismerni és hajlandónak lenni velük együtt dolgozni.

Ajánlott: